近日，一場勞動關系管理能力提升培訓在雨花區企業用工風險“一站式”防控中心舉行。

雨花區企業用工風險“一站式”防控中心是湖南省人社廳、長沙市人社局在長沙市開展的省市共建和諧勞動關系公共服務試點項目，在雨花區人社局建設了綜合服務中心，在雨花經開區建立了基層服務站點，可提供企業用工風險體檢、公共法律產品、勞動法律咨詢、多種方式普法宣講、勞動關系事務托管等服務。

為進一步推進小微企業勞動關系事務托管服務項目，此次培訓針對該項目的背景、職責定位、專家資源、服務內容、服務方式、預期效果等六個方面進行了詳細介紹。

據悉，長沙市在雨花區試點啟動小微企業勞動關系事務托管服務，雨花區轄區內滿足“就業人數100人以下，‘三地合一’ 、生產經營正常”條件的小微企業，可以根據需求將入職、合同、規章、離職等勞動關系事務委托人力資源企業等社會力量承擔，政府部門支持並推動社會力量為中小微企業提供勞動關系事務托管服務。

截至目前，雨花區已有16家小微企業簽約進行勞動關系事務托管，20余家小微企業申請了勞動關系事務托管服務項目，涉及批發和零售業、商貿服務業、技術服務業、交通運輸業等多個行業。

長沙市人社局將持續推動小微企業勞動關系托管項目的實施和發展。未來，該項目將涉及更多的行業和區域，幫助更多的小微企業提高勞動關系管理能力，促進勞動關系的和諧穩定。

來源：長沙人社

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