今年1月30日，湖南長沙舉辦的青年發展品牌共創大會暨“青春小店”年貨節現場。 　　共青團長沙市委供圖

一名大學生在湖南長沙青年人才驛站馬欄山站前台辦理手續。 　　新華社記者 薛宇舸攝

在湖南湘江新區大學生創新創業園，一名創業導師（右二）在對創業青年（右一）進行一對一指導。 　　新華社記者 薛宇舸攝

　　3D打印生物組織？

　　長沙素靈智造科技有限公司裡，3D打印機噴頭飛點，生物墨水層層堆疊，一塊肝臟組織漸漸顯現。

　　“這是有細胞活性的。”素靈公司創始人、湖南大學機械與運載工程學院2021級博士生梁邦朝告訴記者。梁邦朝來自廣東，在湖南完成從本科到博士的學術進階，過去一年，這個90后小伙組建團隊、參加路演，拿到湖南省大學生創業投資基金的100萬元，全身心投入到創業之中。

　　“掌握硬核技術，哪怕隻有一個念頭，湖南也能支持你創業。”梁邦朝說，差不多一年時間，他就從實驗室裡一個純粹的科研青年，轉變角色，到產業市場中與投資人、客戶對談。轉身背后，湖南對年輕人創新創業的政策一一兌現。

　　推動城市高質量發展，創新是第一動力。最具創新熱情和創新動力的，是廣大青年。立足自身實際，著眼未來發展，湖南把建設年輕人友好省份作為“十五五”時期經濟社會發展的重點工作，關心青年成長，支持廣大青年建功立業。

　　

　　年輕人願意來

　　今年上半年，“智匯瀟湘 才聚湖南”2026年湖南省促進高校畢業生就業創業行動浙江杭州站專場招聘活動，在浙江大學舉行。偌大的報告廳，被聞訊趕來的畢業生擠滿。

　　“湖南大美，值得各位畢業生奔赴。”會上，湖南省一位副省長直接發出邀約。

　　一場招聘會，何以如此高規格？

　　從2025年起，湖南省委、省政府主要領導帶隊，已經走出湖南，走到全國多個城市定向攬才。

　　“湖南的文化傳媒產業發展成熟，與我的專業方向高度匹配，希望能去這樣的大平台好好鍛煉自己。”杭州站專場，湖南廣播影視集團（芒果TV）展位前，浙江傳媒學院在校生陳同學遞交了簡歷。

　　湖南擦亮“低成本創業、高品質生活”的特色品牌，吸引大學生來湘、留湘就業創業，暖心環境既有能見度，又有感知度。

　　靠品質生活引才——

　　一杯茶顏悅色，能吸引外地游客遠道而來﹔夜裡12時的長沙五一廣場、坡子街，人流如織﹔不出中心城區，就能享受到全國一流的就學、就醫資源……過去10年，長沙市累計淨流入100萬人口，其中80%是年輕人。

　　“我覺得湖南的小炒肉很美味。”從清華大學畢業來湘創業的青年王曦婧，還迷上了湘食湘味。

　　靠平台機會攬才——

　　平均月薪8000元至1.5萬元的崗位超過六成，博士學歷平均月薪2.66萬元、碩士學歷平均月薪1.43萬元、本科學歷平均月薪1.39萬元，今年上半年，湖南省推出的一個招聘專場，招聘崗位頗具吸引力。

　　“我們全力搭建產業與青年人才之間的橋梁，助力企業結合自身發展為學子們量身定制崗位。”湖南省就業服務中心就業服務部有關負責人介紹。

　　湖南正在全力推動4×4現代產業體系建設﹔41個工業大類中，湖南有40個大類﹔國家先進制造業產業集群數量中部領先……湖南用大平台吸引年輕人。

　　“三一重卡人才需求缺口大，碩士畢業生年薪30萬到40萬。”三一集團重卡事業部國內產品研究院院長班兵拋出橄欖枝，近5年，三一電動重卡穩居全國第一梯隊。

　　有優質的就業崗位、有系統的創業支持、有特色的引才政策、有貼心的生活保障、有綜合的服務平台，湖南引才“大禮包”，展現引才力度。

　　年輕人留得下

　　實習生異地實習、畢業生異地求職，住行開銷是道門檻。

　　7月底，來自東北農業大學的黑龍江哈爾濱姑娘郭明爽，想趕在2027年畢業前，多攢實習經驗，幾經努力，憑借良好的技能素養，順利入選芒果TV面向海內外高等院校推出的校園新人培養計劃——“青芒計劃”。

　　手攥實習通知，一路南下，直抵長沙，郭明爽正為住處發愁。本地的實習伙伴告訴她：長沙青年驛站免費入住。

　　為解決青年來湘留湘就業創業過程中過渡性住房需求，2024年起，湖南進一步完善大學生就業創業服務驛站建設，計劃到2027年建設100家“青年驛站”，解決青年來湘“第一公裡”難題。

　　打開“長沙青年人才驛站”小程序，填寫表格，提交身份信息和實習通知，郭明爽的申請，馬上獲審批通過。

　　收拾行李，直奔長沙青年人才驛站（馬欄山站）。一間房、兩張床，48平方米的居室裡，配齊了桌椅沙發和冰箱洗衣機。同舍的室友與之一樣，也是新到長沙的求職者。

　　“根本想不到這麼好。”拎包入住，郭明爽順利度過首周適應期。

　　“長沙市23家青年人才驛站，787個床位，為每一個來長沙的求職者提供最長14天免費入住。”共青團長沙市委派駐驛站的管理員陳茂蓮介紹，2026年截至目前，長沙市青年人才驛站已累計服務1.9萬余人次。

　　讓年輕人“背著雙肩包來就業創業”，長沙23家青年人才驛站最長14天免費入住，3.4萬套人才公寓實行“租六免一”，推出租房購房補貼、公積金貸款支持等措施，著力幫助5萬余名青年人才實現從“一張床”到“一間房”再到“一套房”的安居。

　　馬欄山大學生創新創業基地裡，90后小伙兒連戰帶著5名核心技術人員，將公司搬到了長沙馬欄山。

　　“來長沙參加‘馬欄山杯’小游戲大賽，一下子被這裡的環境和條件吸引。”連戰說，創業8年，北京打拼4年，他的團隊，正經歷從承接大企業定制外包業務，轉型到獨立開發新游戲的賽道。原來10個人的小團隊，現在已經擴展到了30人。

　　“在一線城市，面對這樣的規模，公司的流水連房租都覆蓋不了。”連戰說，如今，園區幫助解決了辦公場地問題﹔同一個園區內，隔一條馬路就是住宅小區，創業伙伴們租房人均每月1000多元。

　　呵護人才來湘留湘，入住驛站的年輕人，不僅解決了短期住宿問題，還從“星荷禮包”裡感受到長沙的“青和力”——一杯免費特色茶飲、一張梅溪湖藝術博物館和天心閣景區門票，就連地鐵公交都有20次免費乘坐——城市的溫度體現在每一個細節裡。

　　年輕人敢干事

　　這個夏天，中南大學資源加工與生物工程學院礦物加工專業2023級博士生王宇峰，感受到了創業者的忙碌。

　　專注有色金屬選冶過程中“三廢”無害化處置，過去數年，他和團隊扎根湖南冷水江錫礦山廢渣處置線，在銻砷資源高效開發與高純制程研究方面取得重大突破。

　　“早就想做成高價值產品，但一直停留在紙筆，沒有產業化落地。”王宇峰說。

　　2024年9月，湖南省支持大學生創業行動提出“七個一”舉措，從政策、基金、載體、導師團隊等多個維度，出實招幫扶大學生初創團隊。設立的首批規模5.05億元的湖南省大學生創業投資基金，主動對接省內外創業團隊。

　　看到政策，王宇峰和團隊開始申請大創基金，並注冊成立長沙海瑞智科技有限責任公司。投資團隊短時間內盡調5次，迅速給出100萬元資金支持，緊接著又追加投資100萬元。

　　幾乎同一時間，湖南湘江新區大創園迅速幫助王宇峰完成工商變更、股權登記，促進企業落地。全鏈條服務下，海瑞智闊步往前走，短短1年多，就與中化藍天、湖南省礦產資源集團、西部礦業等多家國內知名有色金屬企業達成合作，發展前景良好。

　　截至6月30日，湖南省大學生創業投資基金累計投資項目423個，擬投金額2.15億元。

　　圍繞“七個一”政策，一套系統性的創業支持體系已逐步成形。對於年輕人而言，湖南提供實現個人價值的“奪金”舞台。

　　湖南衛視推出的全球大學生創業紀實節目《奪金2026》，就為梁邦朝的創業之路添加新注腳。在節目奪冠后，素靈科技走進更多人視野。

　　“企業成長的速度有多快，從它換辦公室的速度就能看得出來。”梁邦朝說，在高校實驗室裡走出，團隊三易辦公場地，目前，佔地800平方米的研發生產基地正在加緊建設。與之同步，企業發布第一款生物打印材料，聯合合作伙伴發布全球最高精度的生物3D打印設備——憑借更優異的性能，陸續收到來自歐洲、北美、澳大利亞的國際訂單。

　　立足城市資源稟賦和基礎條件，精心培育創新生態，激發創新創業活力，湖南持續助力青年“有路敢闖”。

　　6月底，“2026年聯合國中小微企業日”活動上，來自湖南長沙的小微企業主曾楊受邀出席。她的“8117咖啡”小店，與隆平農場、隆平水稻博物館聯合孵化，打造了以編號“8117”“隆平星”命名的新消費品牌，還作為湖南新消費領域的新銳力量，亮相了進博會、消博會、中非經貿博覽會特別活動等諸多國際盛會。

　　一個小店茁壯成長的背后，凝聚了城市全力服務好創新創業青年的托舉力量。

　　2025年以來，共青團長沙市委聯合湖南青年創業就業基金會共同組織實施“長沙青春小店”支持計劃，聚焦服務以低成本、草根族創業為特征的小店青年群體。“8117咖啡”就是2025年長沙市選樹的10家“長沙最美青春小店”之一。

　　通過系統化政策賦能、資源鏈接和平台搭建，支持計劃不僅為青春小店店主提供創業培訓課程和工商稅務、法務財務等公益服務，幫助創業青年補齊短板，還助力小店積極鏈接金融資源，符合條件的青春小店可申請最高20萬元、最長3年免息貸款，極大程度地降低小店初創門檻。

　　2025年，長沙市第一批發掘培育了108家特色小店﹔2026年，正在培育中的已達153家。

　　優化服務體系，助力年輕人創業“敢闖、能成”，數據顯示，截至今年6月底，湖南省內大學生創辦經營主體在冊數較2024年9月基數新增24840個，其中大學生創辦企業在冊數新增11962個，分別增長80.06%、76.24%。

　　通過實施就業友好、創業友好、生活友好、成長友好行動，湖南持續健全投入保障機制，構建財政、金融、社會多方參與的投入格局，著力推動解決年輕人關注的就業創業、居住環境、社會融入等急難愁盼問題，吸引廣大年輕人在湖南成長成才，推動湖南對年輕人真友好、年輕人在湖南更有為。