全国人大代表邹彬。受访单位供图

人民网长沙3月8日电 （记者林洛頫）“我始终扎根在一线，传播工匠精神，收集群众呼声，为农民工群体代言。”全国人大代表、中国建筑五局总承包公司长沙机场改扩建工程T3航站楼项目质量总监邹彬表示：今年他依旧将目光锁定在农民工群体，提出进一步推动“农民工”向新时代建筑产业工人转型相关举措的建议。

2018年，22岁的邹彬成为第十三届全国人大代表，既是当时湖南最年轻的全国人大代表，也是唯一的“95后”代表，2023年他连任第十四届全国人大代表。六年里邹彬在全国各地进行走访调研，持续关注产业工人转型、工匠精神弘扬、城市更新发展和质量强国建设。

走访调研后，他针对收集的意见在全国两会期间提出多条建议，让邹彬欣喜的是党和政府陆续提出了一系列切实的举措，有关建筑产业工人队伍建设的政策也越来越完善。如2021年《关于加快培育新时代建筑产业工人队伍建设的指导意见》出台，就从完善职业技能培训体系等12个方面对加强建筑产业工人培育，提高建筑产业工人各方面待遇进行了明确。

同时，国家、省市、企业举办的技能比赛越来越多，工友有更多机会通过比赛参加培训；湖南省建设人力资源协会也试点举办了建筑施工技术工人实训班……一系列政策措施让邹彬感到建筑产业工人转型的渠道更加畅通，也看到了建筑工人工作、生活的美好未来。

全国人大代表邹彬。受访单位供图

如今，邹彬在中建五局总承包公司参与承建的湖南省“一号工程”——长沙机场改扩建T3航站楼项目担任质量总监，日常从事质量管理工作，他每天来到施工现场的第一件事就是走到建设队伍当中去看下大家的精神状态好不好、大家是否已熟练掌握培训过的新施工技术、施工效果是否达标。

2023年，邹彬带领项目质量团队检查和验收检验批378批次，问题发现得越早就越好调整。近几年来邹彬明显感觉到建筑工人对于质量标准的把握变强了，对于新工艺、新标准的学习能力有明显提升，对于自己所从事工作的认同感更强了。

日常工作之余，邹彬特别乐意与农民工兄弟姐妹交流畅谈，从中发现农民工们在一线面临的各种问题。近些年，他通过调研就发现社会各界和政府“推动农民工向产业工人转型”的呼声和政策制度支持力度持续加大，但从实际情况来看，农民工群体“青黄不接”“代际断层”的问题仍未得到缓解。

“目前，建筑工人的‘老龄化’远比社会老龄化更加严重，高素质建筑工人依旧短缺，95后及00后更愿意从事新兴的快递、外卖、代驾等行业，工地上年轻的工人面孔越来越少。”邹彬表示：随着中国式现代化的进程加速，推动传统的“农民工”向“新型产业工人”转型变得更加迫在眉睫。

今年两会期间，邹彬就提出建议：通过城乡两个方面、政企两个主体长期共同努力，加强职业技能和精神素养两个培育；推动产业模式和行业生态两个升级；塑强社会环境和制度机制两个保障，在政府主导下，社会各方面积极参与，从而有效实现农民工队伍建设的升级。

他认为首先要发挥国有大型央企办学的特色和优势，持续推动产教融合、校企合作，基于行业发展趋势和人才缺口对新生代建筑产业工人及有转型意愿和基础的农民工，针对性地创新应用“培、育、用”相结合的职业教育模式，助力打造新时代高素质、高技能劳动产业大军。

并且要推动新型建筑工业化发展与和谐劳动关系构建，加强新时代工匠人才就业导入。建筑产业工人对美好生活和工作环境的追求升级愈发强烈，建议发展装配式建筑产业，推进“工业建造”，加快建筑工业化，把工地搬进工厂，让新一代农民工学有所用、“以战代练”，进一步从实践中提高农民工技能水平。

其中，产业模式的升级需要以政府为主导配套相应的政策机制，一方面建议大力完善装配式职业技能认证体系、装配式建筑通用技术标准，并鼓励社会资本从规划设计、投资、研发、建设、运营等全产业链上深度参与新型装配式建筑项目；另一方面建议由政府主导，进一步改革发展新型、和谐的劳动关系，从根本上改善建筑行业对于相关从业者的吸引力，推动越来越多的青年加入到新时代建筑产业工人的行列中来。

最后，邹彬还认为要进一步完善制度机制，营造弘扬工匠精神的社会氛围，加强新时代建筑工匠人才保障；希望通过政府主导在市场竞争中提高质量的准入门槛，完善技工等级晋升制度、职业技能等级认定政策，建立学历、技能证书互认制度，加大对工匠人才的权益保障。同时，提高工匠人才的公共服务水平，在子女教育、医疗保障等方面给予支持，增强获得感归属感；营造关心关注工匠人才、注重质量品牌的社会氛围，提升工匠人才的社会地位。

“我是被人民选出来的人大代表，从群众中听取心声，将它们带上人民大会堂，并最终造福人民，我想这就是全过程人民民主的真切映照。”邹彬表示：“我会牢记初心，扎根群众，把群众的每一件小事当成大事干，弘扬工匠精神，尽我所能带动更多人依靠双手实现精彩人生。”

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