“第一次参与案件办理，让我对内审谈话、外调取证、案件分析研判等工作有了更直观更深刻地了解，业务能力大幅提升。”刘赞是2024年4月新任职的桃江县松木塘镇纪委书记，作为一名新任纪检监察干部，在参与专案办理期间，他表示自己收获良多，并对今后做好纪检监察工作充满了信心。

近年来，桃江县纪委监委坚持在提升干部本领上下功夫，在“青年铁军”培养计划中突出“实战练兵”，通过组织开展案例模拟、专案跟学等实战化训练，进一步提升纪检监察干部依规依纪依法履职能力，培养一线办案“能手”。

因类施教，才能“对症下药”补短板。该县纪委监委为新进纪检监察系统的干部定制学习套餐，实施结对传帮带制度，由班子成员、机关部室主任、派驻纪检监察组组长、乡镇纪委书记等业务骨干担任“导师”，发挥“1+1”传帮带作用。针对基层办案人员办案经验不足、执纪执法业务水平参差不齐等情况，运用片区联动协作机制，由纪检监察室牵头，会同派驻纪检监察组及乡镇纪委共同办理案件，在协同作战中互帮互助，着力破解办案能力不足难题。

“作为专案组成员，遇到亲属和朋友有打听案情的情况，你将如何正确处置？”在定期开设的开展竹廉讲堂上，“防范和应对泄密及打听干预监督检查审查调查工作指南”短视频的播出，引发纪检监察干部的热烈讨论。为进一步提升办案能力，该县纪委监委对日常工作中的安全风险进行梳理，摄制“工作指南”短视频，让纪检监察干部在情境还原中，进一步增强安全意识和办案能力，不断提高纪检监察工作的规范化法治化正规化水平。

同时，该县纪委监委充分发挥典型案件“练兵”作用，一方面建立健全案件复盘评析机制，组织审理室、纪检监察室及相关人员召开分析研讨会，通过“解剖麻雀式”的复盘评析，提升基层审查调查能力。另一方面将旁听庭审与业务工作有机融合，组织纪检监察干部参与职务犯罪庭审旁听，把“练兵课堂”搬到庭审现场，进一步增强纪检监察干部法律意识、证据意识和廉洁意识。

不仅如此，该县纪委监委还有计划、分批次选派纪检监察干部“出去学”，到上级纪委监委跟案学习锻炼能力。今年以来，共选派纪检监察干部到省、市纪委监委压担历练12人次。

“纸上谈兵远不如实战练兵。我们将始终坚持问题导向，继续探索培养提升纪检监察干部能力水平的新举措新模式，帮助纪检监察干部‘充好电’，练就‘硬功夫’，助推纪检监察工作高质量发展。”该县纪委监委相关负责人表示。（谢佳良）

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