人民网长沙11月5日电 11月初，在学校2021年下学期“校长接待日”上，湖南科技职业学院15名学生代表与校长戚人杰来了一场特殊“约会”，来自软件学院的学生代表刘云花提出的“建议食堂地面铺设防滑贴”要求得到校长现场采纳后，开心地在自己的朋友圈分享了这份喜悦。这是湖南科技职业学院开展“我为师生办实事”的一个缩影。

今年以来，湖南科技职业学院把开展党史学习教育作为一项重大的政治任务，以书记和校长“十四五”开局项目为引领，以“我为群众办实事”为重要抓手，聚焦师生急难愁盼问题，不断增强师生员工的获得感、安全感、幸福感，用实际行动和实际成效落实和巩固党史学习教育成果。

用心，聚焦学生办急事

“书记，我们周围宿舍都断电了，晚上热的根本睡不着觉，实在不知道该怎么办了。”今年下学期开学不久的一个炎热的晚上，时间已接近深夜12点，雨花校区莲湖一栋102宿舍一名学生给商学院党总支书记黄志冰打来告急电话。在仔细询问有关情况后，黄志冰第一时间对接后勤处并由后勤处安排水电维修工第一时间与学生取得联系，及时恢复了因供电压力过大而导致的跳闸断电，解决问题所花费的时间前后不到15分钟。像类似这样的事件，学校各二级学院党总支负责人、辅导员每个月都会接到多次，每次都会在尽可能短的时间里为学生解决急难问题。

湖南科技职业学院党委书记李三福、校长戚人杰多次深入到各二级学院调研指导。学校以“321联系制度”为抓手积极推进党员干部进课堂、进班级、进宿舍、进食堂、进社团、进网络，深入一线联系学生，了解学生诉求，解决学生学习和生活中的急事难事。学校办公室、学生处、保卫处公开值班电话，后勤处开通24小时服务热线，各二级学院学工线的老师手机24小时开机，确保能够第一时间接听学生电话，及时解决学生学习生活中的困难。与此同时，商学院还专门建立了“我为学生留一盏灯”教师值班制度，规定学院领导、教师、辅导员要轮流下寝室，积极融入学生“寝室圈”，把学生寝室作为密切师生联系、增进教管融合、推动全员育人的重要阵地。

截至10月底，全校约95%的教职员工通过找学生谈心、下寝室等多种形式，为学生解决了学习、工作生活方面的急事难题100余件，得到了学生和家长的一致好评。

用情，聚焦就业解难事

就业是最大的民生，全方位促进毕业生就业是高校就业工作的重中之重。湖南科技职业学院在党史学习教育中，把为毕业生“办实事”作为党史学习教育的重要抓手，强力推进学生就业工作，将党史学习教育融入就业指导服务。

学校除举办常规的招聘会和提供就业服务信息外，还积极组织相关部门赴北京、浙江、广东等地的校外实习基地进行现场检查，围绕产教融合、学生实习实训服务、毕业就业指导开展现场调研，提高用人单位和毕业生需求匹配度与招聘效率。与此同时，学校积极抢抓就业机遇，提供就业创业指导服务。10月27日，学校组织了一场针对云计算专业的的就业讲座，赢得云计算专业2022届毕业生的热烈欢迎；学校还建立毕业去向落实情况“月报”“周报”“日报”制度，构建就业预警机制。通过定期督导检查、就业预警机制、搭建就业双选平台、精准就业指导服务等多种形式，教育和引导毕业生坚定信心，调整心态，提升就业竞争力。

用爱，聚焦社区做好事

10月13日，来自药学院的20多名学生，结合专业技能与特长，在长沙市天心区花园岭社区组织的“金秋月圆党旗艳，爱心汇聚花满园”关爱社区老年人身心健康的活动现场，免费为社区居民量血压、测血糖、开展慢病预防宣传；同时为社区老年人带来了精彩的表演节目，唤起了社区老人的阵阵欢笑。

“能参与到此次为老年人关怀送暖的活动中，我觉得非常有意义。用专业服务他人，用专业温暖社会，不仅让我切实体会到了专业的快乐，也找到了自己的社会价值。”来自药学院20级学生刘敏在学院“我为群众办实事”活动总结会上分享了自己的心得与感悟。

据悉，自学校开展“我为群众办实事”以来，学校在端午节、中秋节、重阳节、寒暑假期间，多次组织师生走进社区，敬老院，为居民提供文娱康乐、健康义诊等服务，不仅满足了社区群众对健康知识的需求，提升了居民保健意识，而且也是课程思政搬出教室，走出校门，踏进社会大课堂，丰富学校“三全育人”实践的重要探索。

用力，聚焦基层干实事

“生活的幸福感瞬间被拉满了！”“我们宿舍里不仅装了空调，还有洗衣机、热水器，这下再也不用为洗衣服排队、洗澡没位置发愁啦。”今年秋季开学，当返校学生看到宿舍的新变化，不禁纷纷感慨。

近年来，学校不仅为雨花、暮云两校区532间新生宿舍完成了粉刷维修工作，同时为雨花校区学生宿舍安装了空调、热水、洗衣机，极大地满足学生日常学习生活需求。学校还针对校园周边环境开展综合整治，总投资380多万元进行校园雨污管网分流改造工作，彻底解决了暮云校区生活污水排放问题，真正为学生营造干净、整洁、安全的校园环境。

此外，学校行政办公室对OA协同办公系统进行更新升级，基本上实现了无纸化办公，会议申报“一次都不用跑”，进一步精简了办事流程，大大提高了办事效率。组织人事处开展送服务进部门，为全校教职工开展省直单位实名制系统人员岗位性质备案清理专项工作，不仅理清了专业技术岗位内部晋级工作通道，同时最大限度保障了每位教职工的权益。宣传统战部、新闻中心开展“我为基层点赞”“讲好科院故事”等活动，进一步了弘扬正能量，展示了学校的良好形象，获得广大教职员工的一致好评。（唐文）

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