人民網
人民網>>湖南頻道>>產經

國網湖南電力:實施“電力勵志工程”  助力鄉村全面振興

2022年11月10日10:54 |
小字號

2018年以來,國網湖南省電力有限公司(以下簡稱國網湖南電力)聚焦困難群體就業這一鞏固拓展脫貧攻堅成果、實現鄉村全面振興的關鍵一環,充分發揮行業特點、企業優勢,主動對接“雨露計劃+”就業促進行動,依托長沙電力職業技術學院,連續五年實施“教育+就業”全鏈條、一體式幫扶的“電力勵志工程”,訂單式招錄、定向式培養鄉鎮供電服務員工,有效確保貧困(脫貧)家庭實現更加充分、更高質量的就業。

精准招錄,讓困難學生“入得進學”

“小湘,有好消息了。”2020年夏天的一個午后,永州江永縣鬆柏瑤族鄉黃甲嶺四甲村的村支書歐陽平,給村上馬上高考的歐陽湘帶來了長沙電力職業技術學院招收定向培養學生的好消息。高考后,歐陽湘填報該校。

突出抓好就業幫扶,大力實施困難群體就業工程,是牢牢守住防返貧底線,促進鄉村全面振興的有效舉措。五年來,“電力勵志工程”主動對接“雨露計劃+”就業促進行動,通過湖南省鄉村振興局動態掌握全省脫貧戶和監測對象家庭新成長勞動力相關情況,與各級黨委政府、鄉村振興、教育、人社部門密切合作,加強政策宣傳,精准投放招生計劃,採取專科提前批方式,按照“屬地優先、分數從高到低依次錄取”原則進行招生。

目前,“電力勵志工程”面向全省51個貧困(脫貧)縣的建檔立卡貧困(脫貧)家庭,招錄“電力勵志工程”定向生1482名,其中559人已畢業入職屬地鄉鎮供電所,真正實現貧困(脫貧)家庭“一人就業、全家脫貧”“一人就業、全家穩定增收”。

精准幫扶,讓困難學生“讀得起書”

2022年暑期,長沙電力職業技術學院組織629名“電力勵志工程”定向生,到家鄉所在地的供電所開展暑期實習實踐,一方面開展教育崗位適配,另一方面為他們提供校外勤工助學崗位。

為確保困難學子讀得起書,“電力勵志工程”構建“獎助貸勤減免”六位一體資助保障體系,對定向生進行專項幫扶。

“獎”,為品學兼優的學生設立獎學金,累計發放電力企業扶貧專項獎學金59.9萬元。“助”,脫貧家庭(含監測幫扶對象家庭)子女,在享受國家職業教育資助政策基礎上,疊加給予每生3000元/年的雨露計劃助學補助。落實國家教育助學金政策,享受國家助學金累計773人次﹔設立定向班電力扶貧專項助學金,共發放1541人次,累計助學金額達371.7萬元。“貸”,協助362名定向生辦理生源地助學貸款。“勤”,每年提供校外勤工助學崗位500多個,覆蓋14個市州128個供電所,累計為定向生發放勤工助學補助608萬元﹔校內勤工助學崗位130余個,每月發放勤工助學補助480元。“減”,累計為定向生減免學費192.6萬元。“免”,累計免除定向生全部住宿費251.2萬元。

定向培養,讓困難學生“成得了才”

“龍欣雨,拉合熔斷器首先要完整的穿戴絕緣靴、絕緣手套,先拉A、C相再拉B相,合閘時順序相反……”8月20日,在保靖縣供電公司10千伏葫中線集中檢修現場,參加暑期頂崗實習的“電力勵志工程”定向生龍欣雨跟師傅石璽在現場作業。

“電力勵志工程”深化產教融合、校企合作、育訓結合,創新推行“四個雙元”人才培養模式,幫助像龍欣雨這樣的定向生快速成長成才。

實施學校(電力職院)與企業“雙主體”,在既有專業課程體系外,由供電企業派出技能骨干擔任定向生“企業導師”,傳授專業技能。突出專業與崗位“雙面向”,強化專業課程體系、課程標准建設,實現專業技能和崗位需求全面對接,定向生實踐課時達到總課時的64.99%。突出課堂與生產一線“雙場所”,安排定向生到供電企業相關崗位跟崗、頂崗,並定期對其實操能力進行考評,力求所學和所用無縫對接,做到畢業后“零距離”上崗。突出學歷証書與職業資格証書“雙認証”,組織定向生參加電工証等職業資格考試,獲取技能等級証書,畢業后即可直接就業上崗。2018、2019級559名定向生中,有534人在校期間考取特種高壓電工作業証。

精准分配,讓困難學生“就得了業”

“電力勵志工程”以屬地為原則,建立“點對點”的就業直通車,為定向生提供了“畢業即就業”的綠色通道。

定向生招錄時,即與屬地農電服務公司簽訂為期三年的“定向培養協議”。畢業后,根據定向生所學專業和各市州農電服務公司實際用工需求,分配至戶籍所在鄉鎮供電所對口崗位工作。就業后,加強跟蹤培養,實施“一師一徒”“一人一檔”,制定培養規劃,建立成長檔案,真正做到“招生即就業、入學即入職、畢業即上崗、上崗即上手”。

2021年,長沙電力職業技術學院畢業生就業率為95.6%,在全省高職院校中名列前茅。

“電力勵志工程”通過資金幫扶、技能培訓、就業安排等多種途徑實現“造血式”“斬斷窮根式”扶貧,為鞏固脫貧攻堅成果、推進鄉村振興注入了新動力。據統計,定向生入職轉正后平均年收入達到6萬元,能有效阻斷貧困代際傳遞,牢牢守住防返貧底線。以來自湘西自治州的2018級定向生彭杰為例,入職前全家年收入不到3萬元,且母親因腿傷沒有勞動能力,家庭入不敷出。入職后,彭杰個人年收入約6萬元,成為全家主要經濟來源,家庭情況明顯好轉。

同時,定向生畢業后回到戶籍所在地供電所就業,“脫下校服換工服,出了家門進所門”,不僅有效緩解了就業結構性壓力,穩定的工作也讓他們能夠安心定居本地,推動產業發展,拉動本地消費,緩解留守兒童教育、居家老人養老等民生問題,改善農村“空心化”現象,為推動當地能源電力轉型發展,助力鄉村振興。(王憶)

來源:國網湖南電力

(責編:唐李晗、彭應兵)

分享讓更多人看到

返回頂部