培养人才梯队铸造电影湘军——潇湘电影集团总经理谷良访谈

2020年10月22日20:41 来源：人民网-湖南频道

人民网长沙10月22日电 10月20日，潇湘电影集团邓楚炜导演工作室正式挂牌成立，这是潇影集团实施人才战略后成立的第一个海归导演工作室。

“在湖南广电大家庭里，湖南广电、潇影集团、网控集团的整合，促进了人才资源的交流与互动。邓楚炜导演工作室的揭牌，意味着潇影集团电影主业创作格局和人才队伍的进一步壮大。‘红色潇影’为迎接‘电影春天’，必须广纳人才，培养人才梯队，铸造电影湘军。”湖南广播电视台党委委员、湖南广播影视集团副总经理、潇湘电影集团总经理谷良如是说。

谷良。受访者供图

构建人才梯队，为电影发展注入活力

中国电影虽然在十几年的快速发展中取得了令世人瞩目的成绩，但经历第五代导演带来的阶段性辉煌后，电影高素质人才仍然稀缺，导演行业青黄不接，导演人才产出速度无法满足中国电影市场发展需求，缺少世界影响力的导演，逐渐成为制约中国电影发展痛点所在，培养复合型、创新型电影人才的任务非常紧迫和重要。

潇影集团成立六十二年来，始终坚守主旋律电影的创作初心，以传播主流价值、传递社会正能量为己任，拍摄了《国歌》《十八洞村》《半条棉被》等200多部主旋律电影，“红色潇影”深入人心。

近年来，潇影集团积极开放平台，筑巢引凤，引进了一批优秀的经营管理和影视创作人才，充实了潇影的人才队伍。

近五年来，潇影集团引进人才232人，国内本科及以上学历166人，海外留学归国学历5人。到2019年底，35岁以下员工人数达到246人，比2014年翻了一番。如此布局，构成了老、中、青的人才梯队，为潇影集团的长远发展做打算。

企业发展，人才先行。2019年潇影集团通过成立剧本中心、举办全国青年编剧班等方式，积极与全国优秀的编导、制片人建立合作。2020年潇影集团成立了潇影集团艺术委员会、韩万峰导演工作室、邓楚炜工作室，通过加强引进和培养核心创作人才，丰富电影题材内容储备，构筑高素质人才队伍，为潇湘集团电影创作提供坚强的人才保障。

集团还计划通过“影视创作人才行动计划”“影视人才引进合作管理办法”等相关措施,引进和培养导演、编剧、制片人、策划等核心创作人才,也为电影发展注入“活力”。新晋人才与团队经潇影集团审批同意和获得集团授权后，工作室可以对外使用潇影集团品牌，以此吸引更多优秀导演、制片人加入到潇影。

在集团内部，潇影集团全面实行中层干部轮岗交流，实施管理四、五级干部及员工竞聘上岗，不断加强入人才管理制度化建设，全面激发干部员工队伍活力，营造干事创业的良好氛围。

潇影集团还积极推动“学习强企”，深入挖掘内部潜力。通过每月定期举行专题学习讲座的形式，邀请了二十余位业内专家为大家授课，让学习成为干部员工工作和生活的有机组成部分，不断提高集团广大干部员工的综合素质。

潇影集团正在全力打造一支具备国际化眼光、市场化意识、职业化素养的高素质人才队伍。我们以“开放”和“放开”的态度,吸纳电影创作人才,增强影视创作活力,打造优质影视项目,有计划、有步骤地规划创作重点电影作品,全力找到一条路——传递中国价值观的、有市场的电影。

培养新型人才，为电影湘军夯实基础

面对全球化语境下的竞争和交流,以及国内电影产业升级和观众消费需求变化，湖南电影产业的创新发展面临原创力和传播力相对较弱、拔尖创新人才缺乏、产业集群效益不够等问题的严峻挑战，亟须在提升产业创新驱动力、打造影视精品、完善人才引培机制、优化产业孵化基地等方面统筹规划、深耕细作，让“电影湘军”迸发新活力。

如今，世界各种思想文化交流交融交锋更加频繁，各种文化竞争也前所未有，文化在综合国力竞争中的地位和作用更加凸显，维护国家文化安全的任务也更加艰巨。随着中国的国力和实力的壮大，中国电影必将要走向世界舞台，这就需要一支强大的电影队伍出征。湖南人有敢闯敢拼的血性，湖南电影也应该秉承“湘军精神”，敢打敢拼，冲上世界舞台。“电影湘军”应当承担起讲好湖湘故事、弘扬湖湘精神、建构新湖南形象的重要使命，为新时代中国影视文化产业的繁荣发展贡献湖湘力量。

影视产业的“生产”与“传播”离不开一流人才，只有放眼全球，引进、培养一批影视类拔尖创新人才，才能为“电影湘军”迸发新活力提供不竭源泉和有力支撑。

“海归电影人才他们可以用学到的新知识、新理念和新的视角来讲述中国故事。他们以国际化的电影语言来诠释，以新时代的价值观来制作。潇影为他们提供平台。”谷良认为，只有坚持洋为中用、开拓创新，做到中西合璧、融会贯通，电影湘军才能更好发展繁荣起来。